X
Menu

Publikacije

Inclusive Organisations - Manual for organisational development

This manual is primarily tailored for youth organisations, both youth-led and those working for and with youth. But ultimately it is useful for any sized or type of organisation, institution or public body that wants to develop further in the direction of becoming more inclusive and non-discriminatory towards people with marginalised backgrounds. The core added value of this manual is the concrete support it offers to you in your own organisational reflections, hence it is most appropriate for any organisational manager, staff member(s), group leaders or volunteers who are regularly engaging with the organisation, planning its programmes and activities and implementing the work with participants/beneficiaries (be it youth or other target groups).

Transforming Hate in Youth Settings - Practical Toolkit

Avtorice_ji: Projekt OutsideIn

Ta priročnik je namenjen mladinskim delavkam_cem in vsem, ki delajo z mladimi in se pri svojem delu srečujejo s pojavom sovražnega govora in/ali sovražnega vedenja.

Osredotoča se na delo, ki ga moramo opraviti kot mladinske_i delavke_ci: ozavestiti lastne komunikacijske veščine in veščine poslušanja; ustvarjati varnejše prostore, ki podpirajo učenje in spremembe pri mladih; ter se osredotočiti na delo s tistimi mladimi, ki s svojim govorom ali vedenjem širijo sovraštvo, ne glede na to, ali se tega zavedajo ali ne. Priročnik nam daje orodja za uporabo transformativnih praks pri delu z mladimi, da bi dosegle_i resnične spremembe v njihovem odnosu in vedenju.

Transformacija sovraštva v mladinskem delu - Priročnik za vse, ki delajo z mladimi

Ta priročnik je namenjen mladinskim delavkam_cem in vsem, ki delajo z mladimi in se pri svojem delu srečujejo s pojavom sovražnega govora in/ali sovražnega vedenja.

Osredotoča se na delo, ki ga moramo opraviti kot mladinske_i delavke_ci: ozavestiti lastne komunikacijske veščine in veščine poslušanja; ustvarjati varnejše prostore, ki podpirajo učenje in spremembe pri mladih; ter se osredotočiti na delo s tistimi mladimi, ki s svojim govorom ali vedenjem širijo sovraštvo, ne glede na to, ali se tega zavedajo ali ne. Priročnik nam daje orodja za uporabo transformativnih praks pri delu z mladimi, da bi dosegle_i resnične spremembe v njihovem odnosu in vedenju.

Font size